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Flip Schutte
AbstractBackground: Globally, business coaching is an unregulated industry that is not yet considered a profession. In South Africa, two of the regulatory bodies, namely Coaches and Mentors of South Africa and the Institute of Management Consultants...
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Muhammad Ali,Basharat Raza,Wasif Ali,Nazish Imtaiz
Pág. 11 - 16
Organizations in the era of globalization are promoting managerial coaching (MC) as human resource development practice to improve employees' outcomes in the workplace. The existing literature on manager coaching lacks the empirical studies showing the l...
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Rami Schayek, Dov Dvir
Pág. 67 - 98
This paper draws upon a quantitative empirical longitudinal study of small trade and service businesses that participated in a coaching program initiated by the Ministry of Industry, Trade and Labor in Israel. The purpose of the study is to improve our u...
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Georgina Mayola Salazar Hernández,Marcela Hernández-Anaya,Ma. Guadalupe Vargas-Jacobo3,José Silvano Hernández Mosqueda
Pág. 144 - 156
En el presente estudio se analizó el impacto del coaching como estrategia formativa del personal encargado de las ventas en la industria hotelera en México. El objetivo fue brindar servicios de calidad y comercialización a través del mejoramiento de la f...
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Georgina Mayola Salazar Hernández,Ma. Guadalupe Vargas Jacobo,Marcela Hernández Anaya,José Silvano Hernández
Pág. 37 - 54
La evolución del concepto coaching en ventas se desarrolló principalmente para favorecer el desempeño de directivos y empleados, buscando una mejor atmósfera de trabajo, comunicación efectiva y mayor liderazgo. Actualmente el servicio que prestan los est...
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Georgina Mayola Salazar Hernández,Ma. Guadalupe Vargas Jacobo,Marcela Hernández Anaya,José Silvano Hernández
Pág. 37 - 54
La evolución del concepto coaching en ventas se desarrolló principalmente para favorecer el desempeño de directivos y empleados, buscando una mejor atmósfera de trabajo, comunicación efectiva y mayor liderazgo. Actualmente el servicio que prestan los est...
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